Professionnellement engagés, socialement responsables

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Commentaires

#20

Me reconnaît à 100% dans le texte de cette pétition

Veronique TETUAN (Nimes, 2021-01-25)

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#21

Syndiquée

Magali Feron (rosny sous bois, 2021-01-25)

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#22

Grellier isabelle

Isabelle Grellier (CERGY PDC, 2021-01-25)

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#36

Aucune prise en compte des réalités du terrain dans les décisions stratégiques

christophe Josso (Rennes, 2021-01-26)

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#59

Je suis contre le harcèlement à la poste et pour un système juste.

Dimitri Tchernenko (Levier, 2021-01-26)

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#65

halte aux réorganisations incessantes qui font perdre son sens à notre organisation collective du travail

irene baudry (saint-denis, 2021-01-26)

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#72

Chef d'équipe FONTENAY Plaisir

Fabrice FAUCHEUX (St Cyr l'école , 2021-01-27)

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#73

Dégradation du cadre de travail. De moins en moins de moyen et de plus en plus de pression professionnelle.

Nassim Madi (Chevilly Larue, 2021-01-27)

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#75

Je signe parce que en temps que cadre, j'ai fait énormément d'heures supplémentaires et je trouve normal de compenser ceci car il y a certaines années dans la vie professionnelle ou le taux horaire est indécent.
On m'avait prédit de passer cadre sup avec les clés de la réussite, on m'a menti.

Sylvie Delahaye (St sauveur le vicomte, 2021-01-27)

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#78

Je suis à la limite du burn out

Noëlia BROWN (Clermont-Ferrand, 2021-01-28)

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#85

Je ne suis pas reconnu à la hauteur de mon engagement.
Très peu écouter dans les groupes de travail ou les décisions sont prisent dans un soucis d rconomie a court terme.
Un salaire pas assez élevé voir très proches d un agent.
Sentiment que LA POSTE se moque des RE

Claude Leclerc (Epaney , 2021-01-30)

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#89

Nous sommes toujours dans l'attente des nouveaux décrets pour les nouvelles grilles des cadres fonctionnaires

Thierry LE THEO (LA HAYE FOUASSIERE, 2021-02-02)

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#92

Recentrer notre métier, manque de reconnaissance et restriction du personnel (chargés de clientèle)

Stephanie Privat (St Sernin sur rance , 2021-02-02)

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#95

Il est nécessaire de valoriser ce metier de cadre,de revoir la rémunération a la hausse ainsi que la déconnexion vie privée et vie professionnelle.

Nadine Gérôme (La gaude, 2021-02-02)

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#103

je veux améliorer nos conditions de travail ( salaire - respect des horaires- soutien- droit au retrait- droit à l'expression), être reconnue dans mon travail et mon droit à l'expression syndicale et avoir le choix d'un travail qui corresponde à mon éthique.

Murielle Fabre (53400 - POMMERIEUX, 2021-02-03)

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#110

Je signe pour une réelle amélioration des conditions de travail qui passe par le recrutement et la mise en place de cadres de proximité supplémentaires sur les sites de distribution afin de diminuer la charge de travail des cadres en place, et le respect de la durée hebdomadaire de travail. Aujourd'hui, il y a une réelle mise en danger des cadres de proximité qui n'en peuvent plus.

Jean-Philippe PECQUEUR (MURET, 2021-02-10)

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#112

Salire cadre insuffisant

fabien desse (MARCILLAC VALLON, 2021-02-12)

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#123

Il est important que chaque cadre soit reconnu sur son salaire à travers sa qualification, et ses responsabilités au sein de l'entreprise ou de l'administration !

Alain Quaglio (VENISSIEUX, 2021-03-02)

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